사립학교초등중등고등 교사 영리업무 겸직허가 외부강의 정리

사립학교초등중등고등 교직 영리업무 겸직허가 외부강의 정리

임용절차는 위의 4단계로 구분이 됩니다. 교장은 반드시 교장 자격증을 받은 사람을 학교법인의 이사회 의결을 거쳐 임용되어야 합니다. 교장 자격증 소지자를 교장으로 임용하거나 동일법인의 소속 학교로 전입하려면 이사회 의결이 필요합니다. 교장 자격증이 없는 교사를 교장 자격 인정 검정으로 인용할 때는 임용 보고 후 교장 자격 연수가 필요합니다. 임용일로부터 7일 내로 보고해야 하며, 이사회에서 임용하기로 의결한 회의일 이전으로 소급은 불가능합니다.

업무시간 외 근무

학교장은 방과 후에 실현하는 교육 활동자율학습지도, 등하교 및 방과 후의 학생 교육, 학사 사무처리 등 등등 학교장이 필요합니다.고 인정하는 경우에 한하여 시간 외 근무를 명할 수 있습니다. 시간 외 근무명령은 1일 4시간, 월 57시간을 초과할 수 없습니다. 시간 외 근무자와 휴일 근무자 예산 범위 안에서 수당을 지급해야 합니다. 시간 외 근무수당 지급은 1일 1시간 이상 초과근무 시 1시간 공제 후 남은 시간을 월정액 10시간 분에 더하여 계산합니다.

조기 출근 등 정규 출근 시간 이전의 시간 외 근무는 1시간 이상 조기 출근하여 실제 본연의 업무에 대한 시간 외 근무만 인정합니다. 다만, 업무 특성상 조기 출근이 필요합니다.고 인정되지 않으면 시간 외 근무는 인정하지 않을 수 있습니다.

교장 자격 취득

교장의 자격은 교장 자격연수이수 후 1년 이상 근무가 가능한 자여야 합니다. 등등 연관 법령에도 제한이 없는 자여야 합니다. 사립학교법, 초중등교육법 각급학교의 소통 자격증을 갖고 3년 이상의 교육경력과 일정한 재교육과정을 받은 자여야 합니다. 교장의 경우 알맞은 자가 없을 때는 교장자격인정 검정원서를 제출하여 대상자 신청이 가능합니다. 학식, 덕망이 높은 자로 대통령령으로 정하는 기준에 해당하는 인정을 교육부장관으로부터 받은 사람5급 이상의 국가공무원, 지방공무원으로 5년 이상의 교육경력 혹은 교육행정경력이 있는 사람장학관 및 교육연구관으로서 5년 이상의 교육경력 혹은 교육행정경력이 있는 사람9년 이상의 특수학교 혹은 초등학교이상 교육경력 혹은 교육행정경력이 있는 사람15년 이상의 특수학교 혹은 초등학교이상 교육경력 혹은 교육행정경력이 있는 사람이 해당합니다.

근무 조건

가. 신분 o 각급학교 교원의 임용권자가 교원자격증을 가진 자 중에서 기간을 정하여 임용사립학교법 제54조의4 o 기간제교원의 교권은 존중되어야 하며, 교원은 그 전문적 지위나 신분에 영향을 미치는 부당한 간섭을 받지 아니함교육공무원법 제43조제1항이 교육공무원법 제32조제3항의 제외항목에서 빠짐, 2018. 12. 18. 일부개정 o 기간제교원은 정규교원으로 임용됨에 있어 어떠한 우선권도 인정되지 않음 교육공무원법 제32조제2항 o 임용기간이 끝나면 당연히 퇴직교육공무원법 제32조제3항 나. 계약 학교장과 계약 다.

계약 기간 위 표 채용인원 및 채용기간 참고 라. 보수 공무원보수규정 제8조에 따라 산정된 호봉의 봉급을 지급하되, 고정급으로 합니다. (계약에 따른다.

Outro

위와 같이 대략적인 교장 임용에 대한 개요에 대하여 작성해 봤습니다. 이번 내용을 보시면 교장은 반드시 교원만 되는 것이 아니라는 사실을 확인할 수 있습니다. 내용과는 별개로 학교의 교장은 해당 학교의 모든 의사결정권자이므로 학교의 전반적인 사항에 대한 깜짝 놀랄만한 통찰력이 필요한 자리라고 생각합니다. 제가 직무를 수행하는 학교의 교장선생님들도 여태까지 여러가지 환경, 사건사고, 인적관리, 학업 성취도 개선 등을 위해 불철주야로 노력하신 것을 주변에서 보았습니다.

글을 읽으시는 분이 어느 학교에서는 근무하시든 훌륭한 교장선생님 아래쪽에서 근무하실 수 있는 환경이 만들어졌으면 좋겠습니다.

자주 묻는 질문